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'당신만을 생각합니다! 오직 당신만을 향하여 말을 하고, 오직 당신만을 향하여 행동합니다!' - 가해자


**이 글은 블랙코미디 형식으로 작성되었습니다.**

조직스토킹 가해자들이 얼마나 맹목적이고 비정상적인 집착을 하는지를 희화화하여 풍자하는 글입니다.

피해자는 관심조차 없는데, 가해자들은 마치 연인을 잃은 듯한 태도로 미친 듯이 집착하며 의미 없는 행동을 반복합니다.

이들의 황당한 행동을 지켜보며 통쾌하게 비웃어 주세요.

조직스토킹이 단순한 괴롭힘이 아니라 **조종된 광기의 일부**일 수 있으며, 전파 무기와 뇌파 생체실험으로 인해 가해자들조차 피해자가 될 가능성이 크다는 점을 고려해 볼 필요가 있습니다.

결국 이 시스템은 **가해자마저 희생시키며, 사회 전체를 통제하려는 도구로 활용될 수 있습니다.**

이제 본문을 통해 그 기괴한 현실을 함께 조롱해 봅시다.


# ‘언론이 조직스토킹 문제를 외면하는 이유와 그 이면의 진실’


**인터뷰: 언론 기자 지망생 박지훈(가명)**


**기자**: 안녕하세요, 박지훈 씨. 오늘의 주제는 서로가 얼마나 엉켜있는지 신기할 드라마 같은 조직스토킹에 대한 이야기입니다. 많은 사람들이 궁금해하는 점이 있는데, 왜 언론은 이 문제를 다루지 않을까요?

**박지훈**: 안녕하세요! 그렇죠, 언론은 언제나 세상을 반영한다며 자랑하지만, 조직스토킹 같은 문제는 어딘가 부끄럽게 외면하고 있어요. ‘무슨 독립 영화 같은 이야기를 믿겠어?’ 이런 태도로 일관하죠.

**기자**: 언론이 이렇게 조직스토킹을 외면하는 이유가 있을까요? 혹시 그 이면에 복잡한 사정이 있는 건 아닐까요?

**박지훈**: 그럼요! 언론도 생존을 위해서 광고 수익에 의존하게 되고, 나쁜 이미지나 스토리에 대한 거부감이 생기면 광고주가 손을 떼버릴지도 모르니까요. ‘소중한 광고주님의 마음을 아프게 하느니, 그냥 너희가 괴롭힘당하든 말든!’ 이런 느낌이죠.

**기자**: 정말 기이한 상황이네요. 하지만 피해자들은 계속 괴롭힘을 받고 있는데, 가해자들이 가끔 그들의 행동을 연인을 그리워하는 것 같다고 생각해본 적이 있나요?

**박지훈**: 맞아요! 가해자들은 마치 ‘우리의 관계는 정말 특별해!’라며 집착하죠. 그 귀여운 퀘스트는 분명 현실을 넘어서 ‘버추얼 연애’에 가까워요. 피해자는 꿈속에서나 그들을 생각할 수 있겠지만, 가해자들은 매일 찾아와요. 마치 **소환사**처럼요!

**기자**: 그 모습이 얼마나 우스꽝스러운지! 가해자들은 심리적 압박을 주기 위해 어떻게 행동하나요?

**박지훈**: 그렇죠! 가해자들은 보통 부근에서 오랜 친구처럼 ‘요즘 잘 지내?’를 물어보는 척하며 심리적 압박을 줘요. 심지어 피해자가 가는 곳마다 나타나는데, 의도적으로 큰 소리로 “이제 넌 내 거야!”이라고 외치기도 해요. 주변 사람들은 ‘저 사람들 무슨 이상한 장면 연출 중이야?’라는 표정으로 쳐다보곤 하죠.

**기자**: 그들의 행동은 기괴한 시스템의 일부군요! 그럼 이러한 조직스토킹이 개별적인 문제를 넘어 사회 전반에 어떤 영향을 미칠까요?

**박지훈**: 이 문제를 방치하면, 조직스토킹이 결국 사회적 통제 시스템으로 발전할 위험이 커요. 이건 단순한 괴롭힘이 아니라, 마치 ‘그들을 위한 세상’의 연장선처럼 보일 수 있죠. 약하고 나약한 피해자들을 길들여서 더 이상 아무것도 하지 않게 만드는 거죠.

**기자**: 결국 가해자들이 피해자에게 의존하게 되는 구조로군요. 이런 맥락에서 어떻게 가해자들을 조롱할 수 있을까요?

**박지훈**: 아하, 그건 정말 유쾌하죠! 가해자들은 그들만의 세상에 빠져서 ‘최고의 집착을 지닌 자’ 코스프레를 하고 있죠. 하지만 그 집착이 결국 그들의 존재 이유를 흐리게 하기도 하니까요. ‘너 없이는 살 수 없는 뚱한 연인’처럼요.

**기자**: 정말 통쾌한 시각이네요! 가해자들이 피해자를 감시하는 게 아니라, 사실상 그들이 피해자에게 의존하는 구조네요. 결론적으로 이에 대한 사회적 관심이 중요하겠어요.

**박지훈**: 맞아요. 가해자들은 누군가의 존재를 빌붙어 살아가야 하니까요. 이 기이한 구조를 막기 위해서는 사회적인 관심과 제재가 필수적입니다.

**기자**: 대단한 통찰이었습니다. 오늘 인터뷰 감사합니다, 박지훈 씨!



조직스토킹 문제를 다루며, 우리는 또한 그 문제의 이면과 가해자들의 기괴한 행동을 통찰력 있게 바라보는 것이 중요하겠죠. 이를 통해 모두가 경각심을 가지고, 더 나아가 함께 이 사회를 변화시킬 힘을 모을 수 있길 바랍니다.


조직스토킹, 뇌파생체실험, 전파무기 국민동의청원 게시글 링크:
https://humanitys-dilemma.tistory.com/entry/%EC%A1%B0%EC%A7%81%EC%8A%A4%ED%86%A0%ED%82%B9%EC%A7%91%EB%8B%A8%EA%B4%B4%EB%A1%AD%ED%9E%98-%EB%87%8C%ED%8C%8C%EC%83%9D%EC%B2%B4%EC%8B%A4%ED%97%98-%EC%A0%84%ED%8C%8C%EB%AC%B4%EA%B8%B0-%EB%8D%94-%EC%9D%B4%EC%83%81-%EB%82%A8%EC%9D%98-%EC%9D%BC%EC%9D%B4-%EC%95%84%EB%8B%99%EB%8B%88%EB%8B%A4-%E2%80%93-%EA%B5%AD%EB%AF%BC%EB%8F%99%EC%9D%98%EC%B2%AD%EC%9B%90%EC%97%90-%ED%9E%98%EC%9D%84-%EB%B3%B4%ED%83%9C%EC%A3%BC%EC%84%B8%EC%9A%94